Lowongan Kerja Retail Februari 2026 - Page : 3
100 Lowongan Pekerjaan Retail Bulan Februari 2026. Silakan lamar lowongan pekerjaan Retail dan yang terkait serta cocok dengan minat Anda di bawah ini.
Lowongan Kerja Teknisi AC Berpengalaman
BUAT KAMU YANG MAU KERJA DENGAN INTEGRITAS & MENCARI KEBERKAHAN! Pernah ngerasa kerja cuma sekadar cari uang — tapi hati rasanya kosong? Di Aqsha Fresh
Lowongan Kerja SALES RETAIL BAHAN BANGUNAN JAMBI
SALES PROJECT / SALES RETAIL 1. Laki-laki/perempuan usia max. 35 tahun 2. Pendidikan min SMA/SMK Sederajat 3. Berpengalaman min. 2 tahun sebagai Sales bidang Building
Lowongan Kerja SALES RETAIL BAHAN BANGUNAN CIREBON
SALES RETAIL 1. Laki-laki/perempuan usia max. 35 tahun 2. Pendidikan min SMA/SMK Sederajat 3. Berpengalaman min. 2 tahun sebagai Sales bidang Building Material 4. Mampu
Lowongan Kerja Team Leader Retail Kupang
Jobdesk : - Melakukan survey ke toko- toko - Membuat Report harian/bulanan - Merekap absen all sales - Bekerja mobile lebih dari 1 toko Kualifikasi
Lowongan Kerja Strategy & Operations Customer Service Project
Job Responsibilities: 1. Drive Operational Excellence Projects Design, manage, and implement high-impact nationwide projects in the area of Customer & Doctor Experience (CXDX). Ensure projects
Lowongan Kerja Maintenance Manager Golden Lamian
K ami sedang mencari Maintenance Manager yang akan bertanggung jawab memastikan seluruh aset dan fasilitas outlet Golden Lamian selalu berfungsi dengan baik, aman, dan sesuai
Lowongan Kerja Videographer
Role Summary: Sparks Sports Academy is where kids learn sports in a fun, creative, and energetic way. With our growing network of branches, we're looking
Lowongan Kerja Cost Management Staff
Lead architectural design from concept to delivery across innovative industrial projects Collaborate with clients, stakeholders, and multidisciplinary teams to deliver sustainable, functional solutions Join a
Lowongan Kerja Content Creator Sparks Preschool
We are looking for a creative and detail-oriented Content Creator to produce high-quality video content that drives both engagement and sales for Sparks Preschool. This
Lowongan Kerja Human Capital & General Affair Asst. Manager
Requirement : Pendidikan minimal S1 (Psikologi, Hukum, Manajemen, atau bidang terkait). Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang HRGA, dengan 2 tahun pada level assistant