Lowongan Kerja Contact Center L1 PT. Global Alih Daya Yogyakarta 2026
PT. Global Alih Daya YogyakartaLowongan Kerja PT. Global Alih Daya 2026 - PT. Global Alih Daya kembali memberi peluang karir untuk Teman-teman melalui Lowongan Kerja Terbaru guna mengisi formasi jabatan sebagai Contact Center L1 yang akan ditugaskan di Yogyakarta. Silakan lihat info loker selengkapnya di bawah ini :
Rekrutmen PT. Global Alih Daya 2026
Deskripsi Lowongan Kerja Contact Center L1 Yogyakarta TerbaruIndustri: DIgital bank
Sistem kerja: Shifting
Penempatan: Pasific Building, Yogyakarta
1. Keterampilan Interpersonal dan Komunikasi yang Kuat
2. Minimal 1 tahun pengalaman sebagai contact center/call center
3. Kemampuan Layanan Pelanggan yang sangat baik
4. Mahir menggunakan perangkat lunak dan perangkat call center
5. Bersedia bekerja shift
6. Bersedia onsite di lokasi di Yogyakarta, Indonesia
Job Type: Contract
Contract length: 12 months
Cara Melamar :
Bagi yang berminat, segera lakukan pendaftaran dengan mengunjungi link di bawah :
Catatan :
- Hanya pemohon terbaik lah yang akan ditelepon untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya.
- Rekrutmen PT. Global Alih Daya ini tidak dipungut biaya sama sekali.
Apabila Anda tidak berminat dengan Lowongan Contact Center L1 Yogyakarta Juli 2026 PT. Global Alih Daya tersebut, maka Anda dapat mencoba mencari info rekrutmen yang serupa dari beberapa perusahaan di Yogyakarta berikut ini.
Related Jobs:
Lowongan Kerja Surveyor
Melakukan survei pasar terkait distribusi dan penjualan produk rokok di area yang ditentukan Mengumpulkan data outlet (toko, warung, minimarket) terkait ketersediaan produk Melakukan pengecekan harga,
Lowongan Kerja Crew Oulet Promotor Paylater Staff
1. Melakukan pendekatan dengan konsumen untuk memberikan informasi mengenai Paylater 2. Melakukan penjualan produk Paylater 3. Memberikan pelayanan, menjelaskan produk, pengisian aplikasi serta keuntungan menggunakan
Lowongan Kerja Dealmaker
Responsibilities: Handle user complaints which manifest as incoming tickets in resolution tools. Maintain a positive, empathetic, and professional attitude toward customers at all times. Exceed
Lowongan Kerja Trainer
KUALIFIKASI : Pria. Usia max. 35 tahun. Pendidikan min. SMA/SMK sederajat. Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun. Memahami standar opersional (SOP) dan
Lowongan Kerja Engineer On Site
Key Responsibilities: Lead and motivate the collections team to achieve targets Monitor team performance and provide regular feedback Resolve escalated cases and support complex collections