Lowongan Kerja Trainer Dawa Minuman Rempah Yogyakarta 2026
Dawa Minuman Rempah YogyakartaRekrutmen Dawa Minuman Rempah 2026 - Dawa Minuman Rempah tengah memberi peluang karir untuk Teman-teman melalui Lowongan Kerja Terbaru guna menempati posisi jabatan sebagai Trainer yang akan ditempatkan di Yogyakarta. Silakan baca info loker selengkapnya berikut ini :
Lowongan Kerja Dawa Minuman Rempah 2026
Deskripsi Lowongan Kerja Trainer Yogyakarta TerbaruKUALIFIKASI :
- Pria.
- Usia max. 35 tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun.
- Memahami standar opersional (SOP) dan proses kerja outlet makanan/minuman.
- Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan public speaking yang baik.
- Mampu memberikan pelatihan secara teori maupun praktik kepada karyawan baru.
- Memiliki jiwa kepemimpinan, disiplin, dan bertanggung jawab.
- Mampu membuat materi pelatihan, evaluasi, dan laporan training.
- Bersedia melakukan perjalanan, dinas dan training ke berbagai cabang/outlet.
- Wajib memiliki SIM A aktif
Work Location: In person
Pendaftaran :
Bagi yang berminat, silakan lakukan pendaftaran dengan mengunjungi tautan berikut :
Perhatian :
- Hanya pelamar terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan penerimaan selanjutnya.
- Rekrutmen Dawa Minuman Rempah ini tidak dipungut biaya apa pun.
Apabila Saudara tidak berminat dengan Loker Trainer Yogyakarta Juli 2026 Dawa Minuman Rempah tersebut, maka Anda dapat mencoba melihat info loker yang sejenis dari beberapa perusahaan di Yogyakarta di bawah ini.
Related Jobs:
Lowongan Kerja Surveyor
Melakukan survei pasar terkait distribusi dan penjualan produk rokok di area yang ditentukan Mengumpulkan data outlet (toko, warung, minimarket) terkait ketersediaan produk Melakukan pengecekan harga,
Lowongan Kerja Crew Oulet Promotor Paylater Staff
1. Melakukan pendekatan dengan konsumen untuk memberikan informasi mengenai Paylater 2. Melakukan penjualan produk Paylater 3. Memberikan pelayanan, menjelaskan produk, pengisian aplikasi serta keuntungan menggunakan
Lowongan Kerja Dealmaker
Responsibilities: Handle user complaints which manifest as incoming tickets in resolution tools. Maintain a positive, empathetic, and professional attitude toward customers at all times. Exceed
Lowongan Kerja Trainer
KUALIFIKASI : Pria. Usia max. 35 tahun. Pendidikan min. SMA/SMK sederajat. Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun. Memahami standar opersional (SOP) dan
Lowongan Kerja Engineer On Site
Key Responsibilities: Lead and motivate the collections team to achieve targets Monitor team performance and provide regular feedback Resolve escalated cases and support complex collections