Cari Loker Terbaru di lowongankerja15.net..!


Lowongan Kerja Customer Relation PT Victory International - Jakarta Kuningan Jakarta 2026

PT Victory International - Jakarta Kuningan Jakarta

Lowongan Kerja PT Victory International - Jakarta Kuningan 2026 - PT Victory International - Jakarta Kuningan sedang membuka peluang karir bagi Teman-teman melalui Lowongan Kerja Terbaru guna mengisi posisi jabatan sebagai Customer Relation yang akan ditempatkan di Jakarta. Silakan simak info loker selengkapnya di bawah ini :

Lowongan Kerja PT Victory International - Jakarta Kuningan 2026

Deskripsi Lowongan Kerja Customer Relation Jakarta Terbaru

Lowongan: Customer Relationship Officer (CRO)
Sebagai CRO, kamu akan menjadi bagian dari tim dinamis yang bertanggung jawab untuk memastikan proses penjualan berjalan lancar dan sukses. Peranmu sangat penting dalam mendukung aktivitas sales dan membangun hubungan yang kuat dengan klien.

Deskripsi Pekerjaan:

– Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan baru maupun lama untuk mendorong peluang up-selling dan cross-selling
– Membuat laporan rutin untuk memantau dan mengevaluasi proses penjualan
– Mengelola proses tender, termasuk menyiapkan dan mengatur seluruh dokumen administratif yang diperlukan
– Mengidentifikasi dan menghasilkan prospek penjualan serta calon pelanggan potensial
– Memahami solusi yang ditawarkan serta kebutuhan pelanggan untuk memberikan rekomendasi yang tepat, bekerja sama dengan tim pre-sales

Kualifikasi:

– Lulusan S1 dari jurusan apa pun
– Pengalaman minimal 1 tahun di posisi serupa lebih disukai
– Latar belakang dalam penjualan produk atau layanan keuangan menjadi nilai tambah
– Mampu bekerja di bawah tekanan
– Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang sangat baik
– Berorientasi pada target dan cepat belajar

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu

Pertanyaan Lamaran:

  • Dimana domisili Anda saat ini
  • Berapa usia Anda saat ini

Pengalaman:

  • Sales / Marketing: 1 tahun (Diutamakan)

Aplikasi Lamaran :

Bagi yang berminat, silakan lakukan pengisian form dengan membuka link di bawah :

Ketentuan :

  • Hanya pelamar terbaik yang akan diundang untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya.
  • Seleksi Penerimaan PT Victory International - Jakarta Kuningan ini tidak dipungut biaya sama sekali.

Apabila Kalian belum tertarik dengan Rekrutmen Customer Relation Jakarta Maret 2026 PT Victory International - Jakarta Kuningan di atas, maka Anda dapat mencoba mencari info rekrutmen yang mirip dari beberapa perusahaan di Jakarta berikut ini.

Disclaimer !
lowongankerja15.net hanya memberikan informasi lowongan kerja. Semua yang berhubungan dengan pendaftaran lamaran ditangani sepenuhnya oleh pemasang lowongan kerja terkait. Harap maklum.

Related Jobs:


Lowongan Kerja Project Manager Infrastructure & Cyber Security Project

  14 Maret 2026 |   PT. Sentra Solusi Bangsa |   Jakarta

Main Responsibilities : - Develop, document, and execute manual test plans, test cases, and test scenarios for web mobile applications - Perform various types of


Lowongan Kerja Sales Person

  13 Maret 2026 |   PT Nashua Nusantara |   Jakarta

Deskripsi Pekerjaan Kami mencari individu yang dinamis dan berorientasi pada target untuk bergabung sebagai Distribution Consultant (DC) . Peran ini sangat krusial dalam memastikan rantai


Lowongan Kerja Fixed Asset Staff

  13 Maret 2026 |   PT Bina Talenta |   Jakarta

Informasi Lowongan Tipe Pekerjaan Remote/On-site Fungsi Pekerjaan Akuntansi, Keuangan Jenjang Karir Pemula / Staf Job Deskripsi Responsible for external and internal reporting related to investment


Lowongan Kerja Surveyor

  12 Maret 2026 |   PT VALDO SUMBER DAYA MANDIRI AREA JAKARTA |   Jakarta

Job Deskripsi: Mencari lokasi potensial sesuai kriteria SITAC Melakukan observasi awal (traffic, akses, lingkungan) Mengumpulkan data dasar lokasi, seperti; alamat & titik koordinat, foto tampak


Lowongan Kerja RESTAURANT MANAGER PIK

  12 Maret 2026 |   PT Petgo Bastian |   Jakarta

Responsibilities: Managing and supervising day to day operational activities going smooth. Being an excellent role model for staff to implement SOP consistently. Make sure all



Top