Lowongan Kerja Staff HRD PT. Mirota KSM Yogyakarta 2026
PT. Mirota KSM YogyakartaLowongan Kerja PT. Mirota KSM 2026 - PT. Mirota KSM sedang memberi peluang karir untuk Teman-teman melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk menempati formasi jabatan sebagai Staff HRD yang akan ditempatkan di Yogyakarta. Silakan simak persyaratan lowongan kerja selengkapnya berikut ini :
Loker PT. Mirota KSM 2026
Deskripsi Lowongan Kerja Staff HRD Yogyakarta TerbaruKualifikasi:
- Usia 23-35 Tahun
- S1 Hukum / Psikologi (PIO)
- memiliki pengalaman Min. 1 tahun sesuai dengan bidang yang dibutuhkan
- memiliki kemampuan memahami persoalan penyelesaian sengketa baik litigasi ataupun non litigasi
- memahami administrasi legal personalia, legal perusahan berbasis OSS, dan general affair
- mampu menangani personalia dengan baik
Job Type: Full-time
Pay: Rp2,400,000 - Rp3,000,000 per month
Application Question(s):
- Jelaskan pengalaman Anda
Experience:
- HRD: 1 year (Required)
Aplikasi Lamaran :
Bagi yang tertarik, silakan lakukan pendaftaran dengan membuka tautan di bawah :
Keterangan :
- Hanya pemohon terbaik lah yang akan diundang untuk mengikuti tahapan rekrutmen berikutnya.
- Rekrutmen PT. Mirota KSM ini tidak dipungut biaya apa pun.
Jika Kalian belum berminat dengan Lowongan Staff HRD Yogyakarta Juli 2026 PT. Mirota KSM di atas, maka Anda dapat mencoba mencari info loker yang sejenis dari beberapa perusahaan di Yogyakarta berikut ini.
Related Jobs:
Lowongan Kerja Surveyor
Melakukan survei pasar terkait distribusi dan penjualan produk rokok di area yang ditentukan Mengumpulkan data outlet (toko, warung, minimarket) terkait ketersediaan produk Melakukan pengecekan harga,
Lowongan Kerja Crew Oulet Promotor Paylater Staff
1. Melakukan pendekatan dengan konsumen untuk memberikan informasi mengenai Paylater 2. Melakukan penjualan produk Paylater 3. Memberikan pelayanan, menjelaskan produk, pengisian aplikasi serta keuntungan menggunakan
Lowongan Kerja Dealmaker
Responsibilities: Handle user complaints which manifest as incoming tickets in resolution tools. Maintain a positive, empathetic, and professional attitude toward customers at all times. Exceed
Lowongan Kerja Trainer
KUALIFIKASI : Pria. Usia max. 35 tahun. Pendidikan min. SMA/SMK sederajat. Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun. Memahami standar opersional (SOP) dan
Lowongan Kerja Engineer On Site
Key Responsibilities: Lead and motivate the collections team to achieve targets Monitor team performance and provide regular feedback Resolve escalated cases and support complex collections