Lowongan Kerja Hr Terbaru Jawa Barat April 2026
Lowongan Kerja Hr di Lowongan Kerja 15. Silakan daftar segera pada lowongan kerja Hr di bawah ini.
Lowongan Kerja HR And GA Manager
ICBP - Food Ingredient FID SEMARANG - Semarang D3 Pengalaman - Kontrak Persyaratan Pekerjaan Laki-laki Pendidikan minimal D3 Teknik Mesin, Elektro, Industri Bersedia ditempatkan di
Lowongan Kerja EXECUTIVE ACCOUNT & HR, ADMIN
Kualifikasi: 1. Pendidikan minimal SMA/K. D3/S1 diutamakan 2 .Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Sales/Marketing, Industri Keuangan/Perbankan diutamakan 3. Bersedia melampirkan SLIK OJK 4. Bekerja
Lowongan Kerja Recruiter WFA Area Balikpapan
Melakukan sourcing & screening kandidat Melakukan interview awal kandidat Mengatur jadwal interview dengan user/klien Memastikan target manpower terpenuhi Mengawal kandidat hingga proses penempatan Memastikan kelengkapan
Lowongan Kerja HRGA Supervisor
Deskripsi Pekerjaan : Mengawasi dan memastikan kelancaran proses administrasi personalia: absensi, cuti, lembur, penilaian kinerja, hingga pengelolaan data karyawan. Memastikan implementasi kebijakan & peraturan perusahaan
Lowongan Kerja HR GA Executive
Wanita, max.30 tahun Pendidikan min. S1 Psikologi Freshgraduate/ berpengalaman Memahami dengan baik regulasi pemerintah & UU Tenaga Kerja & UU Cipta Kerja Memiliki kemampuan menggunakan
Lowongan Kerja HRD-GA
Kualifikasi 1. Pendidikan minimal D3 2. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai supervisor marketing di industri keuangan (pembiayaan) 3. Menguasai Ms Office / Google Workspace
Lowongan Kerja Asst HR Manager Batam
This position plays a crucial role in managing and enhancing the HR functions within our manufacturing facility in Batam. The successful candidate will be responsible
Lowongan Kerja HR Specialist
Key Responsibilities: Assist in recruitment processes, including job posting, screening, and interview coordination Manage employee onboarding and offboarding processes Maintain employee records and ensure HR
Lowongan Kerja HR Coordinator
HR Coordinator Male/Female Has minimum 2 years in same position Strong attention to detail and ability to manage multiple projects. Working knowledge of HR principles,
Lowongan Kerja HR Intern
Job Description The HR Intern is responsible for assisting HR reps to support employees on topics including relocation, benefits, career development, performance appraisals, compensation, and