Lowongan Kerja Fair Februari 2026 - Page : 5
83 Lowongan Pekerjaan Fair Bulan Februari 2026. Silakan daftar lowongan pekerjaan Fair dan yang berhubungan serta cocok dengan bakat Anda berikut ini.
Lowongan Kerja GENERAL AFFAIR
Kualifikasi : Gelar Sarjana Administrasi atau Hukum Laki-laki/ perempuan usia maksimal 35 tahun Pengalaman sebagai Pembelian/Pengadaan/GA -atau Pengalaman 3 Tahun sebagai GA Pengalaman menangani Penggajian
Lowongan Kerja Assistant Supervisor Toko Balikpapan
1. Pria 2. Usia maksimal 30 tahun 3. Bertanggung jawab atas buka tutup outlet/toko 4. Bertanggung jawab atas transaksi di outlet/toko 5. Bertanggung jawab atas
Lowongan Kerja General Affair Staff GA
TUGAS & TANGGUNG JAWAB : 1. Pengadaan fasilitas dan barang (Inventaris kebutuhan perusahaan bekerjasama dengan purchasing) 2. Membuat dan mengontrol data inventaris perusahaan 3. Bertanggung
Lowongan Kerja Human Capital & General Affair
REQUIREMENTS: Lulusan S1 Psikologi atau Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) Memiliki pengalaman minimal 2 tahun Menguasai Microsoft Office Usia maksimal 35 tahun Memiliki sikap mengayomi
Lowongan Kerja General Affair Staff
Kualifikasi: Memiliki pengalaman sebagai GA Menguasai administrasi GA (pengadaan ATK, perhitungan BBM, pengelolaan data gudang, surat-menyurat lainnya). Penguasaan terkait pemeliharaan mobil operasional Menguasai perpanjangan pajak
Lowongan Kerja Sales - Driver Medan
1. Bertanggung jawab atas buka tutup outlet/toko 2. Bertanggung jawab atas transaksi di outlet/toko 3. Bertanggung jawab atas rekap administrasi kasir Job Type: Full-time Salary:
Lowongan Kerja General Affairs
Kualifikasi 1. Pria Wanita 2. S1 segala jurusan 3. Freshgraduate silahkan apply 4. Memiliki kemampuan dalam mengorganisir inventaris dan fix asset. 5. Dapat mengendarai kendaraan
Lowongan Kerja General Affair
General Affair Laki-laki Usia 28 s/d 40 tahun Pendidikan minimal S1 semua jurusan, diutamakan Jurusan Teknik Sipil Mahir menggunakan autocad Memiliki pengalaman sebagai GA di
Lowongan Kerja Human Resources & General Affairs HRGA
Melaksanakan fungsi HRD, termasuk rekrutmen, pengelolaan karyawan, pelatihan, dan pengembangan sumber daya manusia. Mengelola HRIS Talenta, dengan fokus pada proses payroll, manajemen data karyawan, dan
Lowongan Kerja HR Internship
JOBDESC: Review and screen incoming CVs and applications for open positions. Coordinate with hiring managers to schedule interviews and follow-up on candidate assessments. Coordinate interview