Lowongan Kerja Data Entry PT. Royal Trust Jakarta 2026
PT. Royal Trust JakartaLowongan Kerja PT. Royal Trust 2026 - PT. Royal Trust tengah membuka peluang karir untuk Teman-teman melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk mengisi posisi jabatan sebagai Data Entry yang akan ditugaskan di Jakarta. Silakan lihat persyaratan rekrutmen selengkapnya di bawah ini :
Lowongan Kerja PT. Royal Trust 2026
Deskripsi Lowongan Kerja Data Entry Jakarta TerbaruPT Royal Trust adalah perusahaan perdagangan yang berdiri sejak tahun 2005 dan telah memiliki ijin resmi dari BAPPEBTI dan sudah menjadi keanggotaan pada Bursa Berjangka Jakarta (BBJ) dan Kliring Berjangka Indonesia (KBI).
PT Royal Trust yang bergerak dibidang Perdagangan Berjangka Multilateral dan Perdagangan Berjangka Derivatif produk-produk yang diperdagangkan meliputi dari Emas Loco London, Foreign Exchange (Forex) dan Cross Rate.
Sebagai salah satu perusahaan perdagangan berjangka terkemuka di Indonesia, perusahaan ini telah diakui baik dari sisi kepatuhan terhadap hukum maupun kinerja keuangan dan prestasi lainnya.
Dalam aktivitas perdagangan, PT Royal Trust berpijak pada nilai-nilai profesionalisme, edukasi dan pelayanan yang berkualitas sesuai dengan standar perdagangan berjangka nasional dan internasional serta didukung oleh para professional yang berpengalaman di industri berjangka.
Melalui penyediaan informasi dan layanan berkualitas, PT Royal Trust berupaya menjaga tingkat kepuasan nasabah.
Visi
Menjadi perusahaan perdagangan berjangka dengan pangsa pasar yang luas khususnya ditingkat Nasional dengan menciptakan Image of Transparent Investment.
Misi
Memasukkan data pelanggan dalam bentuk dokumen.
- Berusaha berperan aktif dalam mensosialisasikan Bursa Berjangka agar dapat diterima masyarakat dengan baik.
- Aktif dalam membangun Industri Berjangka yang transparan, kredibel, dan berintegritas.
- Memberi pelayanan purna waktu dengan sumber daya manusia yang kompeten dan profesional.
Menyortir data dan informasi sebelum dimasukkan ke komputer.
Memindai dokumen dan file yang diperlukan.
Memeriksa dan memperbaiki kesalahan data atau dokumen.
Membuat laporan data karyawan.
Minimal pendidikan SMA/D3 atau sederajat
Usia maks. 35 thn
Memiliki kemampuan memakai komputer yang baik
Memiliki kemampuan mengetik secara cepat
Memiliki pengalaman di bidang administrasi
Berpenampilan menarik, bersih dan rapi
Mampu mengoperasikan Ms. Office
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris
Pendaftaran :
Apabila Anda berminat dan memenuhi persyaratan diatas, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui link di bawah ini :
Keterangan :
- Hanya pemohon terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya.
- Seleksi Penerimaan PT. Royal Trust ini tidak dipungut biaya alias gratis.
Jika Kalian tidak tertarik dengan Loker Data Entry Jakarta Januari 2026 PT. Royal Trust di atas, maka Anda dapat mencoba melihat info rekrutmen yang sejenis dari beberapa perusahaan di Jakarta berikut ini.
Related Jobs:
Lowongan Kerja Creative Lead - Baby Brand
WHAT YOU WILL DO Shoot simple product videos, lifestyle content, and mom/baby videos. Edit short-form videos (TikTok, IG Reels, Shopee Ads). Help write simple scripts
Lowongan Kerja SALES GROUP HEAD
Job Description Own and hit/exceed annual sales targets within assigned territory and accounts Develop and execute strategic plan to achieve sales targets with the Account
Lowongan Kerja Fullstack Developer Golang & React
Key Responsibilities ● Code Ownership: Take over the existing codebase (Backend: Go , Frontend: React ), perform refactoring , and implement code standardization. ● Business
Lowongan Kerja Credit Loan Collection Manager - Global Payment - Indonesia
Location: Jakarta Selatan Team: Corporate Functions Employment Type: Regular Job Code: A60347A Responsibilities About the team The Global Payment team of ByteDance provides payment solutions
Lowongan Kerja Sales Manager Executive B2B
Job Description Prepare and present B2B partnership proposals (pitch decks) Build and maintain strong relationships with clients Manage client projects and coordinate with internal teams