Cari Loker Terbaru di lowongankerja15.net..!


Lowongan Kerja Operations Support Telemarketing Surabaya PT Nusa Talenta Indonesia Surabaya 2025

PT Nusa Talenta Indonesia Surabaya

Lowongan Kerja PT Nusa Talenta Indonesia 2025 - PT Nusa Talenta Indonesia tengah memberi kesempatan berkarir untuk Anda melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk mengisi posisi jabatan sebagai Operations Support Telemarketing Surabaya yang akan ditugaskan di Surabaya. Silakan baca persyaratan loker selengkapnya di bawah ini :

Lowongan Kerja PT Nusa Talenta Indonesia 2025

Deskripsi Lowongan Kerja Operations Support Telemarketing Surabaya Surabaya Terbaru

Detail Pekerjaan

  • Melakukan panggilan telepon ke Mitra Pengemudi
  • Menugaskan order kepada driver melalui sistem
  • Mengirimkan inisiatif komunikasi Tim Performance melalui saluran internal & eksternal

Kualifikasi

  • Minimal pendidikan D3 dari segala jurusan, diutamakan Wanita
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman sebagai telemarketing
  • Memiliki kemampuan copywriting & update dengan tren terkini
  • Menguasai skill administrasi dasar, seperti: Microsoft Excel/Google Sheet
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dalam lingkungan yang cepat
  • Terbiasa dengan pekerjaan yang memiliki target
  • Bersedia bekerja onsite (WFO)

Detail Kompensasi

  • Gaji UMK Surabaya 2025 (gross, sudah termasuk BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan)
  • Kontrak 3 bulan, diperpanjang sesuai performance dan kebutuhan

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Kontrak
Panjang kontrak: 3 bulan

Pertanyaan Lamaran:

  • Apakah sebelumnya pernah memiliki pengalaman untuk berkoordinasi dengan Mitra Driver ?
  • Apakah terbiasa bekerja dengan target call dalam setiap harinya ?
  • Jika berjodoh, apakah siap untuk bergabung secepatnya untuk di posisi ini ?
  • Sebutkan usia anda saat ini.
  • Apakah saat ini masih aktif bekerja?

Pendidikan:

  • D1-D4 (Diwajibkan)

Pengalaman:

  • Telemarketing: 1 tahun (Diwajibkan)

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila Anda berminat dan memenuhi persyaratan diatas, silakan melakukan pendaftaran secara daring melalui link berikut ini :

Perhatian :

  • Hanya pemohon terbaik lah yang akan ditelepon untuk mengikuti tahap rekrutmen lebih lanjut.
  • Rekrutmen PT Nusa Talenta Indonesia ini tidak dipungut biaya sama sekali.

Jika Saudara belum tertarik dengan Rekrutmen Operations Support Telemarketing Surabaya Surabaya Oktober 2025 PT Nusa Talenta Indonesia di atas, maka Anda dapat mencoba mencari info rekrutmen yang sejenis dari beberapa perusahaan di Surabaya di bawah ini.

Disclaimer !
lowongankerja15.net hanya memberikan informasi lowongan kerja. Semua yang berhubungan dengan pendaftaran lamaran ditangani sepenuhnya oleh pemasang lowongan kerja terkait. Harap maklum.

Related Jobs:


Lowongan Kerja Staff Administrasi & Analisa Iklan Google Ads Support

  21 September 2025 |   Hair4all Indonesia |   Surabaya

Tentang Pekerjaan Kami adalah perusahaan di bidang salon & beauty care yang sedang berkembang. Saat ini, kami mencari seseorang yang teliti, suka angka, dan bisa


Lowongan Kerja Food Services Supervisor

  21 September 2025 |   Marriott International, Inc |   Surabaya

Additional Information Job Number 25153252 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Aloft Surabaya Pakuwon City, Jalan Laguna Kejawan Putih Mutiara No 17B, Surabaya,


Lowongan Kerja Operations Support Telemarketing Surabaya

  21 September 2025 |   PT Nusa Talenta Indonesia |   Surabaya

Detail Pekerjaan Melakukan panggilan telepon ke Mitra Pengemudi Menugaskan order kepada driver melalui sistem Mengirimkan inisiatif komunikasi Tim Performance melalui saluran internal & eksternal Kualifikasi


Lowongan Kerja Academic Consultant For Master's/PhD All Engineering Field

  20 September 2025 |   Proofreading By A UK PhD |   Surabaya

Freelance Consultant 1. Work remotely, at your own pace. 2. Applicants must be expert-level. 3. Master’s/PhD in Engineering required, plus first-author Scopus or WoS publications.


Lowongan Kerja Human Resources Development

  19 September 2025 |   galilea fashion indo |   Surabaya

Merancang dan mengelola proses rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan yang efektif. Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia yang sejalan dengan tujuan bisnis



Top