Cari Loker Terbaru di lowongankerja15.net..!


Lowongan Kerja Manager Restaurant IMESA Palembang 2026

IMESA Palembang

Rekrutmen IMESA 2026 - IMESA saat ini memberi kesempatan berkarir untuk Saudara melalui Lowongan Kerja Terbaru guna menempati formasi jabatan sebagai Manager Restaurant yang akan ditugaskan di Palembang. Silakan simak persyaratan lowongan kerja selengkapnya berikut ini :

Lowongan Kerja IMESA 2026

Deskripsi Lowongan Kerja Manager Restaurant Palembang Terbaru

Jobdesk & Tanggung Jawab:

1.Target & Pencapaian

  • Mencapai target penjualan harian, mingguan, dan bulanan
  • Mengidentifikasi kelebihan dan kekurangan restaurant untuk pengembangan.
  • Memberikan ide/strategi untuk meningkatkan performa restoran.

2. Operasional Harian

  • Mengawasi jalannya operasional restoran agar berjalan lancar sesuai SOP.
  • Memastikan kualitas pelayanan dan produk makanan/minuman tetap konsisten.
  • Menangani keluhan pelanggan dengan cepat dan tepat.

3. Stock & Inventory Management

  • Memastikan ketersediaan bahan baku dan produk tanpa overstock/shortage.
  • Mengontrol biaya pembelian & food cost secara efisien.
  • Bekerja sama dengan supplier untuk kelancaran distribusi bahan.

4. Data Reporting & Analysis

  • Membuat laporan penjualan harian, mingguan, dan bulanan.
  • Menganalisa performa menu, customer flow, dan efisiensi operasional.
  • Mengambil keputusan berbasis data untuk perbaikan operasional.

Persyaratan :

  • Pendidikan minimal D3/S1
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang F&B/ Restaurant, dengan posisi Supervisor/Manager lebih diutamakan.
  • Leadership skill yang kuat: mampu memimpin, melatih, dan memotivasi tim.
  • Berorientasi pada target penjualan & kepuasan pelanggan.
  • Memahami operasional restoran (service, kitchen, inventory, SOP).
  • Mampu melakukan analisa penjualan, food cost, dan laporan operasional.
  • Memiliki komunikasi yang baik, problem solving, dan service mindset.

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu

Pertanyaan Lamaran:

  • Ceritakan pengalaman Anda di bidang F&B/restoran, terutama pada posisi Supervisor/Manager

Pengalaman:

  • Berapa tahun pengalaman Supervisor yang Anda miliki?: 1 tahun (Diutamakan)

Cara Melamar :

Bagi yang tertarik, segera lakukan pendaftaran dengan mengunjungi tautan di bawah :

Keterangan :

  • Hanya pelamar terbaik lah yang akan dipanggil untuk mengikuti tahap penerimaan selanjutnya.
  • Lowongan IMESA ini tidak dipungut biaya alias gratis.

Jika Saudara belum berminat dengan Lowongan Manager Restaurant Palembang Mei 2026 IMESA di atas, maka Anda dapat mencoba melihat info loker yang mirip dari beberapa perusahaan di Palembang berikut ini.

Disclaimer !
lowongankerja15.net hanya memberikan informasi lowongan kerja. Semua yang berhubungan dengan pendaftaran lamaran ditangani sepenuhnya oleh pemasang lowongan kerja terkait. Harap maklum.

Related Jobs:


Lowongan Kerja Commis Pastry

  21 April 2026 |   Thamrin Group |   Palembang

About the Challenge Do you have a passion for creating delightful pastries and desserts that bring smiles to every customer? As a Commis Pastry ,


Lowongan Kerja Cook F&B

  21 April 2026 |   Thamrin Group |   Palembang

About the Challenge Do you enjoy crafting tasty dishes while also ensuring guests feel welcomed and well-served? Are you someone who takes pride in maintaining


Lowongan Kerja Cashier F&B

  21 April 2026 |   Thamrin Group |   Palembang

About the Challenge Are you detail-oriented and passionate about ensuring smooth and accurate payment processes? Do you enjoy interacting with guests and making sure they


Lowongan Kerja Cook Helper F&B

  21 April 2026 |   Thamrin Group |   Palembang

About the Challenge Are you someone who enjoys being part of a dynamic kitchen team and takes pride in supporting smooth operations behind the scenes?


Lowongan Kerja Lead KOL & Affiliate Specialist

  20 April 2026 |   Brilliant Think Center |   Palembang

Identify, vet, and onboard relevant KOLs aligned with the Brilliant Think Center's brand and marketing objectives Negotiate and manage KOL contracts, ensuring deliverables and performance



Top