Lowongan Kerja Human Resources Officer Armey Floristry Surakarta 2026
Armey Floristry SurakartaLowongan Kerja Armey Floristry 2026 - Armey Floristry sedang memberi kesempatan berkarir bagi Teman-teman melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk mengisi formasi jabatan sebagai Human Resources Officer yang akan ditempatkan di Surakarta. Silakan baca info loker selengkapnya di bawah ini :
Lowongan Kerja Armey Floristry 2026
Deskripsi Lowongan Kerja Human Resources Officer Surakarta TerbaruKualifikasi:
- Minimal pendidikan S1 jurusan Manajemen/ Psikologi
- Mempunyai pengalaman min 1 tahun sebagai HR Staff
- Memahami alur rekrutmen, training dan pengembangan SDM
- Mampu bekerja secara tim maupun individu
- Memiliki skill komunikasi dan time management yang baik
- Penempatan di Solo
Deskripsi Pekerjaan:
- Melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan sesuai kebutuhan divisi
- Menyusun dan memandu jalannya training, learning development, dan onboarding karyawan
- Menyusun dan memandu program employee management secara berkala
- Menganalisis kebutuhan dan kesejahteraan karyawan secara berkala
- Melakukan proses administrasi karyawan
Job Type: Full-time
Ability to commute/relocate:
- Surakarta: Reliably commute or planning to relocate before starting work (Required)
Education:
- S1 (Required)
Experience:
- HR Staff: 1 year (Required)
Tata Cara Pendaftaran :
Apabila Anda berminat dan memenuhi persyaratan diatas, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui tautan berikut ini :
Keterangan :
- Hanya pemohon terbaik lah yang akan ditelepon untuk mengikuti tahap seleksi lebih lanjut.
- Rekrutmen Armey Floristry ini tidak dipungut biaya alias gratis.
Jika Saudara tidak berminat dengan Lowongan Human Resources Officer Surakarta Maret 2026 Armey Floristry tersebut, maka Anda dapat mencoba melihat info loker yang sejenis dari beberapa perusahaan di Surakarta di bawah ini.
Related Jobs:
Lowongan Kerja OPERATOR PACKER Area KARANG ANYAR SOLO
Kualifikasi - Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat - Sehat jasmani dan rohani - Teliti, cekatan, dan bertanggung jawab - Mampu bekerja secara individu maupun tim -
Lowongan Kerja Business Development SaaS
Tanggung Jawab Utama Revenue Growth: Mendorong pertumbuhan pendapatan yang berkelanjutan melalui strategi akuisisi pelanggan baru yang efektif. Strategic Partnership: Mengidentifikasi dan membangun kemitraan strategis guna
Lowongan Kerja Loss Prevention Officer
A. Gambaran Umum Peran ini dipersiapkan sebagai jalur akselerasi untuk menjadi tenaga ahli strategis di bidang hukum operasional dan kepatuhan digital. Kamu tidak hanya mengurus
Lowongan Kerja Sales Door To Door
Mengkoordinasikan operasional General Affairs yang meliputi pengelolaan fasilitas kantor, gedung, kendaraan operasional, dan inventaris perusahaan. Mengawasi kegiatan perawatan dan perbaikan fasilitas perusahaan agar operasional berjalan
Lowongan Kerja ADMIN PENJUALAN
Company Description Snoba HRIS is a digital solution designed to optimize human resource management efficiently and comprehensively. With an intuitive interface and a complete set