Lowongan Kerja HR Intern VPlus Platinum 8 Indonesia Jakarta 2026
VPlus Platinum 8 Indonesia JakartaLowongan Kerja VPlus Platinum 8 Indonesia 2026 - VPlus Platinum 8 Indonesia tengah membuka kesempatan berkarir bagi Kalian melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk mengisi posisi jabatan sebagai HR Recruitment Intern yang akan ditugaskan di Jakarta. Silakan baca persyaratan loker selengkapnya di bawah ini :
Rekrutmen VPlus Platinum 8 Indonesia 2026
Deskripsi Lowongan Kerja HR Recruitment Intern Jakarta TerbaruA 3 Months Internship period, the main responsibilities will be:
- Support in Recruitment Process, Job Posting, Screening CV, Sourcing and Interview Schedulling
- Support in Mass-Recruitment preparation and execution
Requirements
- Last year student from any related study
- Preferably someone who has experiences in Recruitment before.
- Passionate in Recruiting and Human Resources.
- Good English communication skill
*
Placement - South Jakarta
Hybrid (3 Days WFO, 2 Days WFH)
Unpaid Intern
Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Fresh Grad
Upah: Rp2.000.000 - Rp4.500.000 per bulan
Pertanyaan Lamaran:
- Dimana domisili Anda saat ini
- Apakah saat ini Anda masih aktif kuliah?
Aplikasi Lamaran :
Bagi yang berminat, segera melakukan pengisian form dengan membuka link berikut :
Keterangan :
- Hanya kandidat terbaik lah yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya.
- Seleksi Penerimaan VPlus Platinum 8 Indonesia ini tidak dipungut biaya sama sekali.
Apabila Kalian tidak berminat dengan Lowongan HR Recruitment Intern Jakarta Maret 2026 VPlus Platinum 8 Indonesia tersebut, maka Anda dapat mencoba melihat info rekrutmen yang sejenis dari beberapa perusahaan di Jakarta berikut ini.
Related Jobs:
Lowongan Kerja Facility Coordinator
Job Title Facility Coordinator Job Description Summary The Facility Coordinator is responsible for supporting the daily operations of a single office location, ensuring the delivery
Lowongan Kerja ASYA - Resident Relation SPV
Requirement : Pendidikan Minimal D3, segala jurusan. Diutamakan Wanita, dengan Usia Maksimal 27 Tahun Memiliki Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Customer Service Umroh & Haji.
Lowongan Kerja Customer Service Umroh Dan Haji
Mencari prospek dan pelanggan. Mencapai target penjualan yang telah ditentukan. Memelihara hubungan baik dengan pelanggan untuk memastikan kepuasan dan mendorong pembelian ulang. Memastikan kelengkapan administrasi
Lowongan Kerja Field Service IX - Power
POSITION SUMMARY To assist the Operations Manager, Power to carry out the company’s commitment and promise delivery of service level to the customers. We are
Lowongan Kerja Training Officer
Mengembangkan konten pembelajaran digital asynchronous sesuai kebutuhan kompetensi organisasi. Mendesain alur pembelajaran yang mudah diikuti untuk meningkatkan keterlibatan dan penyelesaian pembelajaran. Mengelola kurikulum dan konten