Cari Loker Terbaru di lowongankerja15.net..!


Lowongan Kerja Remuneration Analyst Corporate Human Resources Kompas Gramedia Jakarta 2026

Kompas Gramedia Jakarta

Lowongan Kerja Kompas Gramedia 2026 - Kompas Gramedia sedang membuka peluang karir bagi Anda melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk mengisi formasi jabatan sebagai Remuneration Analyst Corporate Human Resources yang akan ditempatkan di Jakarta. Silakan lihat keterangan loker selengkapnya di bawah ini :

Lowongan Kerja Kompas Gramedia 2026

Deskripsi Lowongan Kerja Remuneration Analyst Corporate Human Resources Jakarta Terbaru

Menyusun konsep atau usulan perbaikan sistem dan program remunerasi

Membuat ketentuan atau memo atas seluruh konsep/usulan atau perubahan remunerasi

Melakukan implementasi sistem remunerasi yang telah dibuat dalam bentuk sosialisasi

Melakukan implementasi sistem remunerasi menggunakan sistem yang ada di perusahaan (contoh: Odoo, SAP, dll)

Melakukan implementasi sistem remunerasi yang berhubungan dengan unit atau divisi lain

Melakukan koordinasi dengan pihak internal maupun eksternal (BPJS, bank, instansi pemerintahan, Rumah Sakit, dll)

Menyelesaikan pekerjaan operasional harian


Minimum Qualifications: Sarjana seluruh jurusan

Minimal 3 tahun pengalaman di bidang remunerasi, payroll, compensation & benefit, dan yang berkaitan

Menguasai regulasi di bidang human resources dan sistem remunerasi, payroll, compensation & benefit

Memiliki kemampuan analisis, problem solving, dan komunikasi yang baik

Dapat mengoperasikan Ms. Office

Memahami operating system untuk implementasi payroll (Odoo, SAP)


Kompas Gramedia, through its more than 50 years of history, is striving for one goal: enlightening and empowering Indonesia. To ensure that we are able to serve the nation for another 50 years, we are undergoing a digital transformation; strengthening and expanding our solid business pillars by developing new digital business initiatives. Our vision is to enlight all the people in Indonesia with all the knowledge we have.

Tata Cara Pendaftaran :

Jika Anda berminat dan memenuhi persyaratan diatas, silakan melakukan pendaftaran secara daring melalui laman di bawah ini :

Keterangan Lain :

  • Hanya kandidat terbaik lah yang akan diundang untuk mengikuti tahapan penerimaan lebih lanjut.
  • Seleksi Penerimaan Kompas Gramedia ini tidak dipungut biaya apa pun.

Apabila Kalian tidak tertarik dengan Lowongan Remuneration Analyst Corporate Human Resources Jakarta Juli 2026 Kompas Gramedia di atas, maka Anda dapat mencoba mencari info loker yang sejenis dari beberapa perusahaan di Jakarta di bawah ini.

Disclaimer !
lowongankerja15.net hanya memberikan informasi lowongan kerja. Semua yang berhubungan dengan pendaftaran lamaran ditangani sepenuhnya oleh pemasang lowongan kerja terkait. Harap maklum.

Related Jobs:


Lowongan Kerja Sales B2B

  22 Juni 2026 |   PT. Asia Prima Konjac |   Jakarta

Tanggung Jawab Pekerjaan Tanggung Jawab Pekerjaan Melakukan pengembangan pasar dan identifikasi peluang bisnis baru untuk meningkatkan penjualan produk perusahaan. Kualifikasi Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat; Diploma


Lowongan Kerja Tax Expert Consultant

  22 Juni 2026 |   PMX MALAYSIA SDN BHD |   Jakarta

✅ Job Responsibilities: Handle monthly & annual tax compliance (PPh & PPN) Prepare and review SPT Masa & SPT Tahunan Provide tax advisory and consultation


Lowongan Kerja Senior Tax

  22 Juni 2026 |   PT Musim Semi Wisata |   Jakarta

SYARAT Pendidikan min. S1 semua jurusan Berpengalaman dibidang yang sama min. 3 tahun Terbiasa menangani SPG, Merchandiser, Team Leader, dan Sales Supervisor Memiliki pengalaman di


Lowongan Kerja FIELD SALES SUPPORT

  22 Juni 2026 |   PT Wajah Rejuvenasi Perempuan Indonesia |   Jakarta

About Us PT Asia Prima Konjac is a leading food manufacturer, strategic partner, supplier, and distributor serving the food and beverage industry in Indonesia and


Lowongan Kerja Executive Account

  21 Juni 2026 |   PT Johawaki |   Jakarta

Posisi: Building Technician (MEP & Sound System) Penempatan: Jakarta Selatan Job Description: Melakukan pemeriksaan, perawatan, dan perbaikan sistem MEP (Mechanical, Electrical, Plumbing). Memastikan seluruh fasilitas



Top